Text copied to clipboard!
Başlık
Text copied to clipboard!Kıdemli İş Danışmanı
Açıklama
Text copied to clipboard!
Kıdemli İş Danışmanı arıyoruz. Bu pozisyon, şirketimizin müşterilerine stratejik iş danışmanlığı hizmetleri sunmak, iş süreçlerini analiz etmek ve geliştirmek, verimliliği artırmak ve sürdürülebilir büyüme sağlamak için kritik bir rol üstlenmektedir. Kıdemli İş Danışmanı olarak, müşterilerimizin mevcut iş modellerini değerlendirecek, ihtiyaçlarını belirleyecek ve özelleştirilmiş çözümler geliştireceksiniz. Ayrıca, değişim yönetimi süreçlerinde liderlik edecek, ekiplerle yakın iş birliği içinde çalışacak ve projelerin başarılı bir şekilde tamamlanmasını sağlayacaksınız. Bu rol, güçlü analitik düşünme, iletişim ve liderlik becerileri gerektirir. Kıdemli İş Danışmanı, sektör trendlerini yakından takip ederek müşterilere yenilikçi öneriler sunmalı ve iş süreçlerinin dijital dönüşümüne katkı sağlamalıdır. Ayrıca, müşteri ilişkilerini yönetmek, yeni iş fırsatları yaratmak ve şirketin danışmanlık portföyünü genişletmek de önemli sorumluluklar arasındadır. Başarılı bir aday, karmaşık iş problemlerini çözme konusunda deneyimli, farklı sektörlerde danışmanlık yapmış ve proje yönetimi konusunda yetkin olmalıdır. Kıdemli İş Danışmanı olarak, şirketimizin büyüme hedeflerine katkı sağlayacak, müşteri memnuniyetini artıracak ve uzun vadeli iş ortaklıkları kuracaksınız. Bu pozisyon, sürekli öğrenme ve gelişim fırsatları sunmakta olup, dinamik ve yenilikçi bir çalışma ortamı vaat etmektedir.
Sorumluluklar
Text copied to clipboard!- Müşteri ihtiyaçlarını analiz etmek ve stratejik çözümler geliştirmek
- İş süreçlerini değerlendirmek ve iyileştirme önerileri sunmak
- Proje yönetimi süreçlerinde liderlik yapmak
- Müşteri ilişkilerini yönetmek ve yeni iş fırsatları yaratmak
- Değişim yönetimi süreçlerini yürütmek
- Ekiplerle yakın iş birliği içinde çalışmak
- Sektör trendlerini takip ederek yenilikçi öneriler sunmak
- Danışmanlık projelerinin zamanında ve bütçeye uygun tamamlanmasını sağlamak
- Raporlama ve sunum hazırlamak
- Şirketin danışmanlık portföyünü genişletmek
Gereksinimler
Text copied to clipboard!- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun olmak
- En az 5 yıl iş danışmanlığı deneyimi
- Güçlü analitik ve problem çözme becerileri
- Proje yönetimi konusunda deneyimli olmak
- Mükemmel iletişim ve sunum becerileri
- Takım çalışmasına yatkınlık
- Müşteri odaklı yaklaşım
- Değişim yönetimi süreçlerinde bilgi sahibi olmak
- MS Office ve iş analizi araçlarını etkin kullanabilmek
- Seyahat engeli olmamak
Potansiyel mülakat soruları
Text copied to clipboard!- Daha önce hangi sektörlerde danışmanlık yaptınız?
- Stratejik bir iş problemini nasıl çözdünüz?
- Proje yönetimi deneyiminizden bahseder misiniz?
- Müşteri ilişkilerini nasıl yönetiyorsunuz?
- Değişim yönetimi süreçlerinde nasıl bir rol üstlendiniz?
- Ekip çalışmasında karşılaştığınız zorluklar nelerdi?
- Yenilikçi bir çözüm öneriniz oldu mu?
- Hangi iş analizi araçlarını kullanıyorsunuz?
- Zaman yönetimi konusunda nasıl bir yaklaşımınız var?
- Seyahat gerektiren projelerde çalışmaya uygun musunuz?
